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CeridianVotre partenaire en matière de ressources humaines et de paie

Ressources et outils

Chez Ceridian, nos spécialistes recueillent constamment des renseignements et des outils utiles sur les RH et la paie. Ils aiment partager ces renseignements avec nos clients. Vous trouverez ici certaines de ces ressources de première importance. Nous vous invitons à ajouter cette section de notre site à vos favoris. Le contenu sera mis à jour périodiquement afin qu'il vous soit plus utile.

La bibliothèque de Ceridian

Guides

Guide de renseignements relatifs à la paie et aux ressources humaines de 2010
Le Guide de renseignements relatifs à la paie et aux RH 2010 de Ceridian fournit un bref aperçu des lois fédérales et provinciales touchant les RH et la paie. Nous voulons vous faciliter l'accès aux dernières mesures législatives touchant le domaine des RH et de la paie en vous les présentant en un lieu unique. Parmi les renseignements utiles que vous trouverez dans le guide, notons les normes du travail, les taux de cotisation au RPC, au RRQ et à l'AE, les taux d'imposition sur le revenu, les gains assujettis à la CAT, les pratiques exemplaires dans le domaine des RH et de la paie et plus encore!
Renseignements relatifs à la fin d'année destinés aux clients
Les clients de Ceridian peuvent obtenir des renseignements importants sur la fin d'année sous la forme d'un guide complet offert ici.
Meilleurs sites Web sur la gestion des RH et le traitement de la paie
Ne cherchez plus inutilement! Profitez de cet accès direct aux ressources spécialisées en gestion des RH et de la paie : sites Web des organismes fédéraux, provinciaux et territoriaux, associations spécialisées en ressources humaines et en gestion de la paie et divers groupes de l'industrie.

Acquérez les compétences nécessaires à votre réussite!

Ceridian offre un vaste choix de cours qui permettent de perfectionner ses compétences, d'accroître ses connaissances, de développer sa confiance et d'améliorer sa productivité.

Formation sur la paie et les SGRH

Séminaires sur le mieux-être organisationnel

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Des perspectives sur les RH

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